2023年浙江湖州安吉县教师招聘120名公告（第2号）

http://zhejiang.hteacher.net 2022-10-26 13:10 浙江教师招聘 [您的教师考试网]

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2.高校现场签约：赴各高校的招聘公告将择时通过“安吉教育”微信公众号、安吉教育网公告信息栏(http://www.ajedu.com)和所在高校官网中进行发布。

根据现场应聘人员择优确定参加面试对象，经评委打分评定，拟签约人员从总成绩 70 分以上的人员中择优确定，现场直接签订就业协议书。招聘岗位根据签约情况相应核减，名额招满即止。签约人员需参加县教育局统一安排的跟岗实习，跟岗实习不少于一个月。3.体检、考察：已签订就业协议书人员经体检、考察合格后(应聘人员有侵害未成年人合法权益行为的或在校期间受过处分未撤销者的考察为不合格)，

2023 年暑期凭毕业证书、报到证(应届生提供)和奖学金等荣誉证书办理有关聘用手续;如未能按规定提交报名条件需要的证书和报到证的，取消聘用资格。

师范类毕业生须在 2024 年 8 月 1 日前取得相适用的教师资格，非师范类毕业生须在 2025 年 8 月 1 日前取得相适用的教师资格，未能在规定时间内取得相适用的教师资格证的，予以解聘。体检项目、标准参照《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65 号)、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140 号)等相关政策执行，考生必须在规定时间内完成体检，体检费用由考生承担。

4.选岗、聘用：同一学科待定岗位人员选岗顺序依次按毕业院校层次、学历、优秀毕业生层次、获得奖学金等第和次数、签约日期等条件确定选岗顺序。待定岗位另行公布，按选岗学校办理聘用手续。录用人员服务期为五年，第一年为见习(试用)期，见习(试用)期满视考核情况可在系统内调整工作岗位。见习(试用)期考核不合格者，不再续聘;考核为基本合格者，延长见习(试用)期一年;连续两年考核为基本合格者，不再续聘。资格审查将贯穿招聘全过程，如发现资格不符或弄虚作假者取消聘用资格。

四、其他事项

1.新录用人员按照《安吉县教育系统人才引育办法(试行)》规定享受相应待遇。

2、毕业生可登陆安吉教育网(http://www.ajedu.com)、“安吉教育微信”公众号查询。咨询电话：0572-5188805(安吉县教育局组织人事科)。

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